AUTOCANDIDATURAS

Eres unha persoa con iniciativa, creatividade e dinamismo? Gustaríache traballar no eido da iniciativa social? Tes ou estarías disposta/o a adquirir coñecementos no eido da Saúde Mental ou Educación Ambiental? Preséntanos a túa candidatura e pasarás a formar parte da nosa base de datos. De que serve? Teremos en conta o teu perfil para futuros procesos de selección e avisarémosche cando abramos novos procesos. Simplemente, enche este formulario e non deixes de visitar os nosos cursos.

    Tan só admitimos currículos de autocandidaturas por esta vía.

    PROCESO SELECTIVO PROGRAMAS DE COOPERACIÓN 2022-2023.

    EDUCADOR/A AMBIENTAL.

    Requisitos esenciais:

    • Formación regrada na rama medioambiental (Bioloxía, C. Educación Ambiental, …)
    • Título OFICIAL de monitor/a de actividades de tempo libre outorgado por unha escola de tempo libre oficial (ou posibilidade de conseguilo nos dous próximos meses).
    • Atoparse en situación de desemprego e como demandante de emprego (non vale mellora do emprego).
    • No ter sido contratado/a por un período igual ou superior a seis meses, con cargo ás axudas de programas de cooperación no ámbito de colaboración coas entidades sen ánimo de lucro, nas convocatorias TR352C 2018, TR352C 2019, TR352A 2020 e TR352A 2021.
    • Non ter traballado en Xaruma durante máis de tres meses dentro dos últimos doce meses ou durante os dous últimos meses.
    • Acreditación de dominio da lingua galega (CELGA 3 ou 4). Realizarase unha proba oral e escrita desta capacidade.
    • Título de Manipulador de Alimentos.
    • Coñecementos básicos informáticos de ofimática e internet.

    Terase en conta:

    • Posesión de título de director/a de actividades de tempo libre.
    • Formación e/ou coñecementos en saúde mental.
    • Formación en igualdade.
    • Buscamos unha persoa comprometida, con iniciativa e creativa, con actitude positiva e boa adaptación aos cambios.

    Funcións principais:

    • Xestión da horta e os espazos verdes como vía para a integración social.
    • Execución de actividades de vida autónoma.
    • Actividade “Da horta á cociña”
    • Apoio de actividades de integración en saúde mental
    • Formación medioambiental
    • Deseño, organización, execución e avaliación de plans, programas, campañas, proxectos e actividades de animación e de educación socioambiental.

    Condicións:

    • 12 meses.
    • 75% da xornada (30 horas semanais) de luns a venres e de martes a sábado (turno rotativo).
    • Pode traballarse domingos e festivos de forma puntual.
    • Salario segundo as bases dos programas de cooperación. Grupo 2.

    Entrevista:

    • PRIMEIRA FASE: entrevista persoal.
    • SEGUNDA FASE: proba escrita, onde se avaliará o desenvolvemento informático, a competencia lingüística en galego, ademais da creatividade sobre o proxecto.

    Para formar parte deste proceso selectivo, entrega o teu currículum sen foto mediante este formulario de selección educador/a ambiental.

    TÉCNICO/A EN INTEGRACIÓN SOCIAL.

    Requisitos esenciais:

    • Ciclo Superior de Integración Social.
    • Título OFICIAL de monitor/a de actividades de tempo libre outorgado por unha escola de tempo libre oficial.
    • Atoparse en situación de desemprego e como demandante de emprego (non vale mellora do emprego).
    • No ter sido contratado/a por un período igual ou superior a seis meses, con cargo ás axudas de programas de cooperación no ámbito de colaboración coas entidades sen ánimo de lucro, nas convocatorias TR352C 2018, TR352C 2019, TR352A 2020 e TR352A 2021.
    • Non ter traballado en Xaruma durante máis de tres meses dentro dos últimos doce meses ou durante os dous últimos meses.
    • Acreditación de dominio da lingua galega (CELGA 3 ou 4). Realizarase unha proba oral e escrita desta capacidade.
    • Título de Manipulador de Alimentos
    • Coñecementos básicos informáticos de ofimática e internet.

    Terase en conta:

    • Posesión de título de director/a de actividades de tempo libre.
    • Formación e/ou coñecementos en saúde mental.
    • Formación en igualdade.
    • Buscamos unha persoa comprometida, con iniciativa e creativa, con actitude positiva e boa adaptación aos cambios.

    Funcións principais:

    • Atención básica individualizada.
    • Deseño e execución de actividades de vida autónoma.
    • Xestión de emprego con apoio.
    • Levar a cabo respiros familiares e acompañamentos.
    • Programación de actividades de integración en saúde mental.
    • Sementando Saúde: actividades para menores de 30 anos en saúde mental.
    • Formación social.
    • Deseño, elaboración e posta en práctica de programas, proxectos.
    • Realización das memorias.

    Condicións:

    • 12 meses.
    • 75% da xornada (30 horas semanais). De luns a venres e de martes a sábado (turno rotativo).
    • Pode traballarse domingos e festivos de forma puntual.
    • Salario segundo as bases dos programas de cooperación. Grupo 3.

    Entrevista:

    • PRIMEIRA FASE: entrevista persoal.
    • SEGUNDA FASE: proba escrita, onde se avaliará o desenvolvemento informático, a competencia lingüística en galego, ademais da creatividade sobre o proxecto.

    Para formar parte deste proceso selectivo, entrega o teu currículum sen foto mediante este formulario de selección t. integración social.

    ADMINISTRATIVO/A.

    Requisitos esenciais:

    • Grao medio na rama da administración.
    • Atoparse en situación de desemprego e como demandante de emprego (non vale mellora do emprego).
    • No ter sido contratado/a por un período igual ou superior a seis meses, con cargo ás axudas de programas de cooperación no ámbito de colaboración coas entidades sen ánimo de lucro, nas convocatorias TR352C 2018, TR352C 2019, TR352A 2020 e TR352A 2021.
    • Non ter traballado en Xaruma durante máis de tres meses dentro dos últimos doce meses ou durante os dous últimos meses.
    • Acreditación de dominio da lingua galega (CELGA 3 ou 4). Realizarase unha proba oral e escrita desta capacidade.
    • Coñecementos altos informáticos de ofimática e internet.

    Terase en conta:

    • Posesión de título de monitor/a ou director/a de actividades de tempo libre.
    • Coñecementos en wordpress.
    • Coñecemento ou experiencia no mundo asociativo.
    • Formación e/ou coñecementos en saúde mental e igualdade.
    • Buscamos unha persoa comprometida, con iniciativa e ordenada, con actitude positiva e boa adaptación aos cambios.

    Funcións principais:

    • Atención telefónica.
    • Xestión de facturas e nóminas.
    • Arquivo e rexistro.
    • Actualización páxina web (wordpress) e redes sociais.
    • Realización de xustificacións económicas.
    • Promoción dos servizos de tempo libre educativo e sociocultural da empresa/entidade.
    • Tarefas administrativas e de xestión para dar cobertura ao deseño e organización dos proxectos.  

    Condicións:

    • 12 meses.
    • 50% da xornada (20 horas semanais). Horario preferente de mañá, mais incluirá unha tarde á semana.
    • De forma puntual, poderase traballar fóra de horario por realización de eventos da entidade.
    • Salario segundo as bases dos programas de cooperación. Grupo 5.

    Entrevista:

    • PRIMEIRA FASE: entrevista persoal.
    • SEGUNDA FASE: proba escrita, onde se avaliará o desenvolvemento informático (textos, cálculo…) e a competencia lingüística en galego (redacción e expresión).

    Para formar parte deste proceso selectivo, entrega o teu currículum sen foto mediante este formulario de selección administrativo/a.

    Enviar currículum SEN FOTO mediante os formularios enlazados.

    ATA O 29 DE NOVEMBRO DE 2022

    Non terán sido en conta currículums con foto nin aqueles que non reúnan os requisitos mínimos esixidos.

    PROCESO SELECTIVO OUTONO 22

    AUXILIAR DE MANTEMENTO

    Requisitos:

    • Graduado escolar
    • Certificado de discapacidade maior ao 33%.
    • Formación e/ou coñecementos sobre limpeza de instalacións.
    • Formación e/ou coñecementos sobre mantemento de instalacións.
    • No ter sido contratado/a por Xaruma durante máis de 16 meses nos últimos 24 meses.
    • Situación de desemprego, con tarxeta de demantante de emprego.
    • Empadronamento en Vigo anterior ao 1 de xaneiro de 2021.

    Condicións:

    • Contrato inicial de 6 meses. Posibilidade de prórroga segundo proxectos e obxectivos conseguidos.
    • 4 horas á semana.
    • Horario: venres e sábados de 19.30 a 21.30h.
    • Salario bruto mes: 125,30 €
    • Inicio en novembro de 2022

    Terase en conta:

    • Coñecementos de horta e xardinaría.
    • Buscamos unha persoa comprometida, responsable, con iniciativa e actitude positiva e boa adaptación aos cambios.
    • Dispoñibilidade e interese en formación contínua.

    Funcións principais:

    • Limpeza de instalacións
    • Pequenos arranxos na instalación.
    • Tarefas xerais de mantemento.

    Enviar currículum SEN FOTO a xarumaorg@gmail.com.
    ATA O 7 DE NOVEMBRO DE 2022

    PROCESO SELECTIVO VERÁN 22

    1. PSICÓLOGO/A. CÓDIGO PSICO15.

    Requisitos:

    • Título universitario de Psicoloxía.
    • Título de Monitor/a de Actividades de Tempo Libre (expedido por unha escola de tempo libre oficial).
    • No ter sido contratado/a por Xaruma durante máis de 16 meses nos últimos 24 meses.
    • CELGA 4. Fluidez falando e escribindo en galego.
    • Coñecementos básicos informáticos de ofimática e internet.
    • Coñecementos sobre gravación e edición de podcasts.
    • Formación e/ou coñecementos sobre saúde mental.

    Terase en conta:

    • Posesión de título de director/a de actividades de tempo libre.
    • Formación en igualdade.
    • Buscamos unha persoa comprometida, con iniciativa e creativa, con actitude positiva e boa adaptación aos cambios.

    Funcións principais:

    • Execución do proxecto “Podcasts para a saúde mental”. Execución preferente de mañá con posibilidade dalgunha tarde.
    • Tarefas administrativas derivadas do posto.

    Condicións:

    • 2,9 meses (87 días).
    • 25 horas semanais.
    • 945 €/brutos (pagas incluídas)
    • Inicio: primeira semana outubro 2022

    Entrevista:

    • PRIMEIRA FASE: entrevista persoal.
    • SEGUNDA FASE: proba escrita, onde se avaliará o desenvolvemento informático, a competencia lingüística en galego, ademais da creatividade sobre o proxecto.

    2. EDUCADOR/A SOCIAL. CÓDIGO EDUSO15.

    Requisitos:

    • Formación universitaria en Educación Social.
    • Título de monitor/a de actividades de tempo libre (expedido por unha escola de tempo libre oficial).
    • CELGA 4. Fluidez falando e escribindo en galego.
    • No ter sido contratado/a por Xaruma durante máis de 15 meses nos últimos 24 meses.
    • Coñecementos básicos informáticos de ofimática e internet.
    • Coñecementos sobre gravación e edición de podcasts.
    • Formación e/ou coñecementos sobre saúde mental.

    Terase en conta:

    • Posesión de título de director/a de actividades de tempo libre.
    • Formación en igualdade.
    • Buscamos unha persoa comprometida, con iniciativa e creativa, con actitude positiva e boa adaptación aos cambios.

    Funcións principais:

    • Execución do proxecto “Podcasts para a saúde mental”. (19 horas semanais durante 2,9 meses). Execución preferente de mañá con posibilidade dalgunha tarde.
    • Execución de proxecto “Roteiros Prelaborais 2022” (21 horas semanais durante 1,5 meses) Execución de mañá e tarde.
    • Tarefas administrativas derivadas do posto.

    Condicións:

    • 2,9 meses, 87 días (ver xornadas).
    • Xornadas:
      • 1,5 meses: xornada completa dividida entre os proxectos.
      • 1,4 meses: 19 horas semanais.
    • Salario xornada completa: 1512 €/mes brutos. Pagas incluídas.
    • Inicio: primeira semana outubro 2022

    Entrevista:

    • PRIMEIRA FASE: entrevista persoal.
    • SEGUNDA FASE: proba escrita, onde se avaliará o desenvolvemento informático, a competencia lingüística en galego, ademais da creatividade sobre o proxecto.

    Enviar currículum SEN FOTO a xarumaorg@gmail.com indicando o código da que oferta á que se opta.

    ATA O 10 DE SETEMBRO DE 2022

    Absterse persoas que non cumpran os requisitos.


    3. EDUCADOR/A SOCIAL. CÓDIGO EDUSO4

    Requisitos:

    • Diplomatura ou grao en educación social.
    • Título de monitor/a de actividades de tempo libre
    • CELGA 4 e fluidez falando e escribindo en galego.
    • Formación e/ou experiencia en saúde mental.
    • Bo manexo dixital. Control do paquete office.
    • Coñecemento e/ou experiencia na xestión de voluntariado.
    • Estar en situación de desemprego.
    • Non ter sido contratado pola entidade nos últimos 24 meses

    Terase en conta:

    • Posesión de título de director/a de actividades de tempo libre.
    • Coñecementos en wordpress e plataforma moodle.
    • Coñecemento ou experiencia no mundo asociativo.
    • Coñecementos medioambientais.
    • Experiencia docente ou titulación docente.
    • Buscamos unha persoa comprometida, con iniciativa e ordenada, con actitude positiva e boa adaptación aos cambios.

    Funcións principais:

    • Realización de actividades cognitivas, psicomotrices, medioambientais e de fomento da autonomía e independencia con persoas do ámbito da saúde mental.
    • Seguimentos individualizados das persoas usuarias e as súas familias. Acompañamentos.
    • Xestión e execución do proxecto Fiares.
    • Realización de saídas e excursións.
    • Xestión do voluntariado da entidade.
    • Tarefas de docencia no sector da educación non formal.
    • Deseño e execución de actividades de dinamización comunitaria.
    • Elaboración e xustificación de proxectos sociais.
    • Tarefas administrativas derivadas do posto.  

    Condicións:

    • Contrato de substitución de persoa traballadora.
    • Xornada completa de martes a sábado.
    • Salario bruto: 1.512 €/mes (pagas incluídas)
    • Duración aproximada: 4-5 meses.
    • Inicio: setembro 2022

    Entrevista:

    • PRIMEIRA FASE: entrevista persoal.
    • SEGUNDA FASE: proba escrita, onde se avaliará o desenvolvemento informático, a competencia lingüística en galego, ademais da creatividade sobre o proxecto.

    Para formar parte do proceso selectivo, presentar currículum SEN FOTO a xarumaorg@gmail.com.
    PRAZO: 20 de agosto de 2022.


    PROCESO SELECTIVO MARZO 2022

    EMPREGADO/A ADMINISTRATIVO/A E DE SERVIZOS XERAIS

    Requisitos:

    • Grao superior na rama da administración.
    • Atoparse en situación de desemprego e como demandante de emprego (non vale mellora do emprego).
    • Estar empadroado/a no Concello de Vigo con anterioridade ao 1 de xaneiro de 2021.
    • CELGA IV
    • Coñecementos informáticos altos de ofimática e internet.
    • Non ter sido contratado pola entidade nos últimos 24 meses.

    Terase en conta:

    • Posesión de título de monitor/a ou director/a de actividades de tempo libre.
    • Coñecementos en wordpress.
    • Coñecemento ou experiencia no mundo asociativo.
    • Formación e/ou coñecementos en saúde mental e igualdade.
    • Buscamos unha persoa comprometida, con iniciativa e ordenada, con actitude positiva e boa adaptación aos cambios.

    Funcións principais:

    • Atención telefónica.
    • Xestión de facturas e nóminas.
    • Arquivo e rexistro.
    • Actualización páxina web (wordpress).
    • Realización de xustificacións económicas.
    • Promoción dos servizos de tempo libre educativo e sociocultural da empresa/entidade.
    • Tarefas administrativas e de xestión para dar cobertura ao deseño e organización dos proxectos.  

    Condicións:

    • Contrato do 29 de marzo ao 29 de xullo.
    • Xornada parcial de 22 horas semanais.
    • Salario bruto: 750,75 €/mes

    Entrevista:

    • PRIMEIRA FASE: entrevista persoal.
    • SEGUNDA FASE: proba escrita, onde se avaliará o desenvolvemento informático (textos, cálculo…) e a competencia lingüística en galego (redacción).

    TÉCNICO/A ESPECIALISTA EN MEDIOAMBIENTE

    • Formación académica na rama medioambiental.
    • Título de monitor/a de actividades de tempo libre (expedido por unha escola de tempo libre oficial).
    • Atoparse en situación de desemprego e como demandante de emprego (non vale mellora do emprego).
    • Estar empadroado/a no Concello de Vigo con anterioridade ao 1 de xaneiro de 2021.
    • CELGA IV.
    • Título de Manipulador de Alimentos.
    • Coñecementos básicos informáticos de ofimática e internet.
    • Non ter sido contratado pola entidade nos últimos 24 meses.

    Terase en conta:

    • Posesión de título de director/a de actividades de tempo libre.
    • Formación e/ou coñecementos en saúde mental.
    • Formación en igualdade.
    • Buscamos unha persoa comprometida, con iniciativa e creativa, con actitude positiva e boa adaptación aos cambios.

    Funcións principais:

    • Xestión da horta e os espazos verdes como vía para a integración social.
    • Execución de actividades de vida autónoma e de nutrición e autonomía.
    • Apoio de actividades de integración en saúde mental.
    • Execución de actividades de dinamización comunitaria xunto con outras entidades.
    • Formación medioambiental.
    • Deseño, organización, execución e avaliación de plans, programas, campañas, proxectos e actividades de animación e de educación socioambiental.
    • Actividades administrativas derivadas do posto.

    Condicións:

    • Contrato do 29 de marzo ao 29 de xullo.
    • Xornada completa de 40 horas semanais de martes a sábado.
    • Salario bruto: 1.463 €/mes

    Entrevista:

    • PRIMEIRA FASE: entrevista persoal.
    • SEGUNDA FASE: proba escrita, onde se avaliará o desenvolvemento informático, a competencia lingüística en galego, ademais da creatividade sobre o proxecto.

    Para formar parte do proceso selectivo, presentar currículum SEN FOTO a xarumaorg@gmail.com.
    PRAZO: 24 de marzo de 2022.

    O Concello de Vigo colaborou no financiamento dos gastos de contratación e fomento do emprego da asociación e, en xeral, da inserción laboral, o fomento do emprego, do asociacionismo e da participación cidadá